工信部、教育部近日聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于開(kāi)展2022年全國中小企業(yè)網(wǎng)上百日招聘高校畢業(yè)生活動(dòng)的通知》，從搭建對接平臺、加強活動(dòng)宣傳、推動(dòng)招聘信息庫建設、創(chuàng )新對接方式、開(kāi)展實(shí)習培訓、強化審核監督等方面提出工作要求，進(jìn)一步引導和鼓勵高校畢業(yè)生到中小企業(yè)工作，推動(dòng)中小企業(yè)人才結構優(yōu)化，促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)。

百日招聘活動(dòng)將分為兩個(gè)階段，第一階段為2022年4月至5月，第二階段為2022年10月至11月。

按照通知，下一步將搭建對接平臺。各級中小企業(yè)主管部門(mén)組織中小企業(yè)面向高校畢業(yè)生招聘，高校畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)組織應屆高校畢業(yè)生求職應聘；中國中小企業(yè)信息網(wǎng)、國家24365大學(xué)生就業(yè)服務(wù)平臺做好活動(dòng)組織工作并設立活動(dòng)專(zhuān)區。

通知要求，有條件的中小企業(yè)主管部門(mén)要組織建立中小企業(yè)招聘信息庫。各地高校畢業(yè)生就業(yè)工作部門(mén)要認真梳理匯總有就業(yè)需求的高校畢業(yè)生信息，推動(dòng)與本地區中小企業(yè)招聘信息庫對接。結合疫情防控要求，各地中小企業(yè)主管部門(mén)和高校畢業(yè)生就業(yè)工作部門(mén)可根據當地實(shí)際情況，創(chuàng )新開(kāi)展線(xiàn)上對接、入校招聘、入企體驗、直播帶崗、特色專(zhuān)場(chǎng)等活動(dòng)，提高高校畢業(yè)生與中小企業(yè)對接成功率。同時(shí)，通過(guò)就業(yè)指導、崗前培訓、進(jìn)企實(shí)習等形式增進(jìn)雙向了解，使學(xué)生更快適應企業(yè)崗位需求，提高學(xué)生就業(yè)率，改善企業(yè)用工難問(wèn)題。